B.U.T Gestion des Entreprises et des Administrations

Parcours Gestion et Pilotage des Ressources Humaines

Ce parcours forme les étudiants à gérer l’administration du personnel et à développer les ressources humaines dans leurs multiples aspects, notamment des outils de gestion prévisionnelle et de contrôle de gestion RH.

A l’issue du parcours, les diplômés pourront exercer des fonctions d’assistanat en ressources humaines dans les organisations.

Parcours Gestion Entrepreneuriat et Management d’activités

Ce parcours forme les étudiants à exercer des fonctions de gestion polyvalente au sein des entreprises, des administrations, des collectivités locales et des diverses organisations publiques ou privées. 

A l’issue du parcours, les diplômés pourront exercer des fonctions de gestion polyvalente dans les organisations qui peuvent conduire à la création ou la reprise d’activité.

Parcours Contrôle de Gestion et Pilotage de la Performance 

Ce parcours forme les étudiants à concevoir des outils de contrôle de gestion et à mettre en œuvre des leviers d’amélioration continue des performances de l’organisation.

A l’issue du parcours, les diplômés pourront exercer dans les services de contrôle de gestion ou dans les services comptables et financiers des organisations.

Parcours Gestion Comptable, Fiscale et Financière

Ce parcours forme les étudiants à produire et analyser l’information comptable et financière et à évaluer l’activité de l’organisation.

A l’issue du parcours, les diplômés pourront exercer dans des cabinets d’expertise comptable ou au sein d’un service comptable et financier d’une organisation.