Licence Professionnelle Assistant de Manager

OBJECTIFS

La licence professionnelle "Management et gestion des organisations" propose trois parcours types, dont l'assistant de manager. Son objectif global est de former des assistant-e-s compétents pour prendre en charge les fonctions de support liées au management et à la direction d'une organisation, avec un accent sur l'aspect administratif, commercial et international. Le parcours "assistant-e de manager" en alternance vise à former des professionnels compétents à la fois sur le plan technique (informatique, communication, gestion de projet, etc.) et linguistique, ainsi qu'en matière de compétences comportementales et d'initiative, les préparant à s'intégrer parfaitement dans l'entreprise.

COMPÉTENCES

Les enseignements visent 8 compétences  : 

• Aider le manager dans ses activités, l'organisation et l'amélioration de l'entité, la gestion des dossiers, et l'encadrement d'une équipe.
• Faciliter la communication interne et externe du manager, y compris en langue étrangère.
• Assister le manager dans la gestion de l'information, la qualité du système d'information, et la production de documents et supports de communication.
• Créer des supports de réunions, des comptes-rendus, des relevés de décision, et des courriers à partir d'indications sommaires.
• Aider le manager dans la prise de décision et son suivi.
• Représenter le manager auprès de ses interlocuteurs lorsque nécessaire.

• Prendre en charge des activités déléguées, telles que l'organisation d'événements, la gestion de dossiers spécialisés, les ressources humaines, la paie, etc.

   

PUBLIC

> Un an, après un bac +2 (BTS, DUT ou BUT2, L2)

MODE PÉDAGOGIQUE

Formation en alternance

ADMISSION  

E-Candidat à partir de mi-mars

CONTACT

iutmetz-lpadm-app-sec@univ-lorraine.fr

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